FinalizadaAutonómicaServ. sociais

Subvención ao CEN para o fomento e dinamización de actuacións en materia de igualdade nas empresas navarras

Prazo de solicitude 29 de novembro de 2024
Estado Finalizada
Código BDNS 770333

Resumo

Esta axuda está destinada a persoas físicas que non desenvolven a actividade económica, persoas xurídicas que non desenvolven actividade económica, pemes (pequenas e medianas empresas). Ámbito: COMUNIDAD FORAL DE NAVARRA. Presuposto: 10.000 €. A tramitación realízase de forma electrónica. Concesión directa: concedida sen concurso público.

Organismo convocante

COMUNIDADE FORAL DE NAVARRA — CONSELLERÍA DE DEREITOS SOCIAIS, ECONOMÍA SOCIAL E EMPREGO

Ámbito

COMUNIDAD FORAL DE NAVARRA

Categoría

Serv. sociais

Destinatarios

PERSOAS FÍSICAS QUE NON DESENVOLVEN A ACTIVIDADE ECONÓMICA, PERSOAS XURÍDICAS QUE NON DESENVOLVEN ACTIVIDADE ECONÓMICA, PEMEs (pequenas e medianas empresas)

Máis información

Prazos

Data de publicación24 de xuño de 2024
Data inicio de solicitudes31 de decembro de 2023
Data fin de solicitudes29 de novembro de 2024

Información completa

AdministraciónAutonómica
Tipo de convocatoriaConcesión directa: concedida sen concurso público
FinalidadeServizos Sociais e Promoción Social
Sector económico84.1 - Administración pública e política económica, social e ambiental; 84.2 - Prestación de servizos á comunidade en xeral
Última actualización BD20 de xullo de 2026

Quen pode solicitar esta axuda?

  • PERSOAS FÍSICAS QUE NON DESENVOLVEN A ACTIVIDADE ECONÓMICA
  • PERSOAS XURÍDICAS QUE NON DESENVOLVEN ACTIVIDADE ECONÓMICA
  • PEMEs (pequenas e medianas empresas)

Os requisitos completos poden variar. Consulta as bases reguladoras e o portal oficial para verificar todos os requisitos.

Información económica

Presuposto total10.000 €
Modalidade de axudaSUBVENCIÓN E ENTREGA DE CARTOS SEN COMPENSACIÓN

O importe exacto pode variar segundo o teu caso concreto. Consulta sempre as bases reguladoras antes de solicitar.

Bases reguladoras

Subvención ao CEN para o fomento e dinamización da igualdade nas empresas